В специализированном межрайонном суде по делам несовершеннолетних города Алматы с участием судей, представителя прокуратуры Бостандыкского района г.Алматы и медиаторов ОО «Международный правозащитный центр» , РОО «ЦЕНТР РАЗВИТИЯ МЕДИАЦИИ» проведен круглый стол на тему: «Вопросы возникающие при применении медиации в суде».

В ходе проведения круглого стола  присутствующие обсудили ряд существующие проблемные вопросы, возникающие при приминении медиации в суде, возможности урегулирования спора мирным путем.

Судья А.Баймурзина разъяснила преимущества, разработанного Верховным Судом пилотного проекта и  его задачи. Также, разъяснила цели и положения пилотного проекта по внедрению обязательного досудебного урегулирования споров по отдельным категориям дел в порядке медиации.

Также отметила, что важным элементом в организации и проведении процесса медиации являются соблюдение обязательных принципов: добровольности, равноправия сторон медиации, независимости и беспристрастности медиатора, недопустимости вмешательства в процедуру медиации, конфиденциальности.

Участниками круглого стола были обсуждены организационные вопросы по реализации до судебной медиации.

В Турксибском районном суде города Алматы проведен круглый стол на тему: «Проблемные вопросы, возникающие при рассмотрении гражданских и уголовных дел, с примирением медиации, а также развития и внедрения пилотного проекта Верховного Суда Республики Казахстан о внедрении обязательного досудебного урегулирования споров в порядке медиации».

В данном мероприятии приняли участие представители Акимата Турксибского района г.Алматы, прокуратуры Турксибского района г.Алматы, Семиреченской транспортной прокуротуры ГТП  РК, Авиационной транспортной прокуратуры ГТП РК, УВД Турксибского района ДВД г.Алматы,  юридической консультации №4 г.Алматы и ОЮЛ «Ассоциации медиаторов Казахстана», в лице генерального директора Ж.Жакупова, и профессиональных медиаторов г.Алматы.

В Алматинском городском суде состоялся круглый стол на тему: «Судебная практика рассмотрения гражданских дел, связанных с трудовыми спорами».

В мероприятии участвовалисудьи городского суда, председатели и судьи районных судов, представители городского управления прокуратуры, управления государственной инспекции труда и миграции, профессиональные медиаторы г. Алматы.

Модератор круглого стола судья городского суда Б.Карибжанов выступил с докладомна тему: «Судебная практика рассмотрения гражданских дел, связанных с трудовыми спорами». В своем докладе он привел статистические данные поступивших и рассмотренных исков по трудовым спорам в судах, отметил роль медиатора и согласительной комиссии при досудебном урегулировании и альтернативных решениях трудовых споров.

Обсуждение вопросов, касающихся практики рассмотрения трудовых споров была направлена на предупреждение и уменьшение рассмотрения споров по данной категории дел.

В рамках круглого стола Международным правозащитным центром был презентован проект по повышению правовой грамотности населения посредством выявления и предоставления рекомендаций по снижению трудовых конфликтов под названием "Еңбек сақшысы". 

По итогам встречи участниками решен ряд вопросов о создании единой практики по обязательному досудебному урегулированию трудовых споров, а также пропаганде проекта "Еңбек сақшысы".

ср, 31/05/2017 - 18:20

Алматы. 24 мамыр. Kazakhstan Today - Халықаралық құқық қорғау орталығы Алматы қалалық әкімдігі Ішкі саясат басқармасыныӊ мемлекеттік әлеуметтік тапсырысы бойынша "Еӊбек сақшысы" жобасын жүзеге асырады.

Жоба мақсаты - кәсіпорын ұсыныстарын жасай отырып әлеуметтік еӊбек мәселелерін анықтау, ескерту және әлеуметтік-еӊбек дау-жанжалдарды төмендету, әлеуметтік қамсыздандыру мен еӊбек, зейнетақы жөніндегі заӊнамалар және еӊбек заӊнамалары бойынша халықтыӊ құқықтық сауатын көтеру.

Жоба міндеті: қаланыӊ 20 кәсіпорныныӊ еӊбек ұжымындағы тұлға аралық қарым-қатынастар деӊгейі мен моральды-психологиялық ахуал сараптамасыныӊ және зерттеудіӊ нәтижесі бойынша кадр жұмысшылары үшін ұсыныстар беру арқылы Алматы кәсіпорындарында жұмысқа жайлы еӊбек жағдайын жасау; НR-қызметкерлердіӊ, кәсіподақ өкілдерініӊ, еӊбек заӊнамасы бойынша келісім комиссиясы мүшелерініӊ ескерту және еӊбек дауларын төмендету мәселелері бойынша кәсіби деӊгейін көтеру, медиация негіздерін қолдану және кәсіпорында ішкі медиация қызметін құру; түсіндіру шараларыныӊ, баспа өнімдерініӊ, әлеуметтік желілердіӊ мүмкіндіктерін пайдалана отырып қолданыстағы еӊбек заӊнамасыныӊ негізгі ережелерінен халықты хабардар ету;

Жоба шеӊберіндегі жоспарлар: қаланыӊ 20 кәсіпорныныӊ еӊбек ұжымындағы тұлға аралық қарым-қатынастар деӊгейі мен моральды-психологиялық ахуалды зерттеу, ахуалды жақсарту және еӊбек дауларын ескерту бойынша кадр қызметшілерге ұсыныс жасау және қорытынды беру. кадр қызметініӊ жетекшілеріне, кәсіподақ өкілдері мен келісім комиссиясы мүшелеріне ҚР еӊбек кодексін нүктелі түсіндіру және медиация негіздерін оқыту негізінде әлеуметтік-еӊбек дауларын және жанжалдарды төмендету бойынша 16 семинар өткізу. шараларда таратуға арналған ҚР еӊбек заӊнамасы бойынша буклеттер (1000 дана) мен ақпараттық-әдістемелік бюллетеньдер (100 дана) жасау және шығару. шаралар өткізгенде пайдалану және танымал әлеуметтік желілерде тарату үшін жұмысшылардыӊ құқығы мен еӊбек заӊнамасыныӊ негізгі ережелерін түсіндіру бойынша тақырыптық бейнероликтер (5 мин.) дайындау. еӊбек және сонымен байланысты қатынастарды реттеу саласында қолданыстағы заӊнаманы, әлеуметтік-еӊбек мәселелерін талқылау бойынша кездесулер, еӊбек дауларын төмендету бойынша шаралар.

Жоба авторлары барлық қызығушы тұлғаларды жобаға қатысуға шақырады. Семинарлар кестесі; мамыр айыныӊ 26, 29, 31; маусым айыныӊ 12,14, 16; шілде айыныӊ 24, 26, 28 тамыз айыныӊ 17, 19, 21; қыркүйек айыныӊ 4, 6, 8, 11 күндеріне белгіленген. Жоба жетекшісі - Халықаралық құқық қорғау орталығыныӊ Президенті Жақыпов Жанділдә Әжіғалиұлы.

Алматы қалалық мемлекеттік еӊбек инспекциясы және көші-қон басқармасыныӊ мәліметінше, 2016 жылы басқармаға 4000-нан астам азаматтар мен компаниялар жүгінген. Инспекцияныӊғ тексерулері нәтижесінде еӊбек заӊнамасын бұзудыӊ 1164 оқиғасы анықталып, 123 кәсіпорындағы 593 млн теӊгеніӊ жалақы берешегі анықталған. 449 лауазымды тұлға мен заӊды тұлғалар 62 млн теӊгеніӊ әкімшілік жауапкершілігін жүктеді. 2015 жылмен салыстырғанда жалақы берешегі бойынша борыш мөлшері 559 млн теӊгеге немесе 48,5% азайған. Жалақыны уақытылы төлемегені үшін 42 млн теӊгеге 270 заӊды тұлға әкімшілік жауапкершілікке тартылды, деп хабарлайды Kazakhstan Today.

24.05.2017

Источник: https://www.kt.kz/kaz/a18/almatida_enbek_dauzhanzhaldarin_tomendetu_maksatindagi_zhoba_iske_kosiladi_1153640443.html

Цель проекта — выявление социальных трудовых проблем с выработкой рекомендаций предприятиям, предупреждение  и минимизация социально-трудовых конфликтов и споров, повышение правовой грамотности населения по вопросам трудового законодательства, законодательства в области пенсионного, социального обеспечения и занятости.

Задачи проекта:

создать комфортные трудовые условия работы на предприятиях Алматы посредством выработки рекомендаций для кадровых работников по результатам изученияи анализа морально-психологического климата и уровня межличностных 

отношений в трудовых коллективах 20 предприятий города;

повысить профессиональный уровень HR-персонала,представителей профсоюзов,членов согласительных комиссийпо трудовому законодательству, вопросам предупреждения и минимизации трудовых споров, применения основ медиации и создания службы внутренней медиации на предприятии.

информировать население об основных положениях действующего трудового законодательства с использованием возможностей социальных сетей, печатной продукции, разъяснительных мероприятий.

В рамках проекта планируется:

изучение морально-психологического климата и уровня межличностных отношений сотрудников на  20 предприятиях города с выдачей заключения и выработкой рекомендаций кадровым службам по улучшению климата и предупреждению трудовых конфликтов.

проведение 16 семинаров для руководителей кадровых служб, представителей профсоюзов, членов согласительных комиссий по минимизации социально-трудовых споров и конфликтов по точечному разъяснению трудового кодекса РК с обучением основам медиации;

разработка и выпуск информационно-методического бюллетеня, буклетов по трудовому законодательству РК для распространения на мероприятиях.

изготовление тематического видеоролика по разъяснению основных положений трудового законодательства и прав работников для использования при проведении мероприятий, а также распространения в наиболее популярных социальных сетях.

встречи по обсуждению социально-трудовых проблем, действующего законодательства в сфере регулирования трудовых и связанных с ним отношений, мер по минимизации трудовых споров.

Приглашаем всех заинтересованных лиц  к участию в проекте!

График следующих семинаров:

• 12,14,16 июня
• 24, 26, 28 июля,
• 17, 19, 21 августа
• 4, 6, 8, 11 сентября

Руководитель проекта – Президент Международного правозащитного центра Жакупов Жандильда Ажигалиевич.

Контактная информация:

Тел. 8 (727) 317 93 07, 297 38 60, моб.: 8 777 215 74 36, 8 747 377 74 50 (координаторы проекта Заманбекова Аида, Смагулов Айбас), электронная почта: jandilda@mail.ru, сайт: mpc-info.kz

Источник: http://infoirc.kz/2017/05/22/проект-еңбек-сақшысы/

Советы общественного согласия Ассамблеи народа Казахстана были созданы по поручению Президента Республики Казахстан, Председателя Ассамблеи народа Казахстана Н.А. Назарбаева. Деятельность Советов общественного согласия Ассамблеи народа Казахстана направлена на вовлечение различных слоев социальных групп, неправительственных организаций в процесс формирования и укрепления общественного согласия и национального единства, обеспечение стабильного развития общества, содействие развитию благотворительности, медиации и системы общественного контроля на местах.

Работа Совета общественного согласия г. Алматы направлена на решение трех направлений:

 Первое направление:

Профилактика по предупреждению и разрешению социальных и иных конфликтов в городе, анализ и снижение протестных настроений среди населения города.

По первому направлению Совет общественного согласия АНК взаимодействует и сотрудничает:

1) Кабинет медиации на базе Республиканского Дома дружбы г.Алматы РГУ «Қоғамдық келісім» при Президенте РК. 

На системной основе проводятся презентации и семинары, тренинги на тему «О роли медиации в укреплении общественного согласия и единства», «Социальные, трудовые споры и конфликты: природа, проявления, способы предупреждения или локализации», «Методы разрешения конфликтов в школьной среде», на базе ВУЗов, среди студенческой молодежи семинары на тему «Предотвращение и разрешение конфликтов среди молодежи», круглые столы, семинары с участием имамов на тему: «Методы и формы медиации, межрелигиозные конфликты».

            Совместно с ОО «Международный правозащитный центр», в лице президента и тренера — медиатора Ж. Жакупова, проводятся обучающие семинары для непрофессиональных медиаторов среди представителей этнокультурных объединений в целях повышения качества проводимых ими медиаций и успешного разрешения споров и разногласий. Проводятся круглые столы с участием НПО, Совета матерей при АНК г. Алматы, местных исполнительных органов, судебных, правоохранительных, государственных органов для создания диалоговой площадки и обсуждения актуальных вопросов, выработки возможных вариантов их решения с использованием механизмов медиации.

Ведется совместная работа с представителями партии     «Нұр Отан» г.  Алматы по решению актуальных проблем населения города. Организация приемов граждан в общественных приемных партии «Нұр Отан» с участием депутатов Маслихата г. Алматы по различным вопросам.

  На данный момент рассматривается вопрос по организации практической деятельности кабинета медиации совместно с членами СОС АНК г. Алматы: совместный прием граждан, процедуры медиации по обращениям, взаимодействие с этнокультурными объединениями, общественными структурами АНК, с организациями медиаторов.

Источник: Официальный сайт КГУ «Қоғамдық келісім» аппарата акима города Алматы

Алматинский городской филиал РОО «Общенациональное движение против коррупции «ЖАҢАРУ» реализуя по заказу Министерства по делам религий и гражданского общества Республики Казахстан социальный  проект «Создание атмосферы нетерпимости к любым проявлениям коррупции и формированию антикоррупционной культуры в обществе» проводит комплекс мероприятий:

12 мая 2017 г. В рамках реализации социального проекта проведено лекционное занятие со студентами  Алматинского Полиграфического колледжа.

    С приветственным словом к студентам  обратился директор Алматинского городского филиала РОО «ЖАҢАРУ» Ускенов К.К.

Он отметил,что базовые принципы формирования антикоррупционной культуры закреплены в национальной идее «Мәңгілік Ел», долгосрочной программе «Казахстан-2050» и Антикоррупционной стратегии.

       Алматинский городской филиал осозновая ответственность за эффективное продвижение инициатив  Президента Республики Казахстан Н.А. Назарбаева по противодействию всем формам  проявления коррупции, в феврале текущего года провел  со  студентами Казахского национального  аграрного  университета городской гражданский форум «Коррупция: как ее победить и возможно ли?», на котором было принято Обращение к студенчеству города.

     Далее Лидеры молодежных организаций КазНУ имени Аль-фараби передали эстафету антикоррупционного движения другим университетам страны.

     Сегодня  реализуя по заказу Министерства по делам религий и гражданского общества Республики Казахстан социальный  проект «Создание атмосферы нетерпимости к любым проявлениям коррупции и формированию антикоррупционной культуры в обществе», филиал города Алматы у вас проводит лекционное занятие по вопросам антикоррупционного законодательства. Таким образом, можно сказать, что филиал выработал комплексный подход в работе с молодежью в вопросах противодействии коррупции.

    С лекцией на тему: «Правовые основы борьбы с коррупцией» выступил Смагулов А. Ж. - юрист ОО «Международный  правозащитный  центр».

Смагулов А.Ж. подробно остановился на целях Антикоррупционной стратегии Республики Казахстан на 2015-2025 гг., ключевых направлениях противодействия коррупции, о профилактике и предупреждении, вопросах антикоррупционного воспитания и образования.

     Рассказал о принимаемых Правительством Республики Казахстан законодательных актах, положения которых направлены на минимизацию коррупционных рисков.

      На занятиях выступили главный специалист управления Агентства Департамента государственной службы и противодействия коррупции Оразов Сайла Сартаевич, заместитель директора колледжа по воспитательной работе. Калимолдин Марат Маутенович, директор колледжа Ахметов Билалдин Алиакпарович.

Упрощение доступа граждан к правосудию, необходимость решения социальных конфликтов в правовом поле и сохранение общественного согласия остаются главными приоритетами политики государства.

Осознавая значимость разъяснительной работы по мирному урегулированию споров, международный правозащитный центр принимает активное участие в пилотном проекте Верховного Суда РК по внедрению обязательной досудебной медиации.

Международный правозащитный центр (МПЦ), созданный в 1997 году по инициативе девяти национально-культурных центров ассамблеи народа Казахстана, оказывает правовую и медиативную помощь населению. 

В Доме Дружбы г. Кокшетау 4-го марта 2017 года КГУ «Қоғамдық келісім» при аппарате акима Акмолинской области был организован семинар — практикум «Основы медиации для разрешения споров и конфликтов. Обязательное досудебное урегулирование».

Ведущий семинара — президент общественного объединения «Международный правозащитный центр» из г. Алматы, международный посредник экономического суда СНГ, генеральный директор  Ассоциации медиаторов Казахстана, тренер-медиатор  Жандильда Жакупов подробно рассказал о процедуре медиации, порядке ее проведения и роли медиатора в разрешении споров и конфликтов. Из его содержательного выступления аудитория слушателей, среди которых представители этнокультурных объединений Акмолинской области, практикующие юристы, нотариусы, адвокаты, судьи, сотрудники общественных приемных неправительственных организаций, деятельность которых связана с приемом граждан, разбором жалоб и обращений, подробно узнала о сферах применения медиации и особенностях урегулирования гражданских, корпоративных, уголовных, семейных, трудовых, межэтнических, религиозных, социальных споров и конфликтов, детально на практических примерах профессионального лектора рассмотрела порядок трудовых споров в согласительных комиссиях.

В мероприятии участие приняла народный медиатор, судья в отставке Гайша Сыздыкова.

Следует отметить, что в КГУ «Қоғамдық келісім» при аппарате акима Акмолинской области действует кабинет медиации. Прием осуществляют профессиональные и народные медиаторы, в каждую пятницу для населения оказываются бесплатные консультации, действует телефон доверия. За время деятельности кабинета заключено 15 медиативных соглашений.

Источник: http://ddakmo.kz/ru/pogovorim-o-mediacii/

Бахыт Мухамедрахимова-Тасова,

пресс-секретарь

КГУ «Қоғамдық келісім»

 при аппарате акима

Акмолинской области